Tipos de incapacidad reconocidos por la Seguridad Social
La Incapacidad Temporal A través de la incapacidad temporal, comúnmente conocida como baja médica, los trabajadores incluidos en el sistema de la...Continuar Leyendo
Narcolepsia. Enfermedad invalidante
La narcolepsia, a la que hoy dedicamos estas reflexiones, es un trastorno crónico cuyo efecto es la extrema somnolencia diurna, que provoca episodios breves y...Continuar Leyendo
En qué consisten las bajas médicas por ansiedad
Cada día son más las personas que sufren ansiedad. Es una realidad que supone un tanto por ciento muy elevado de bajas laborales. Del mismo modo es conocido...Continuar Leyendo
Permiso parental por cuidado de hijos: ¿Qué es y cómo solicitarlo?
Quién puede beneficiarse del permiso de cuidado parental Lo pueden disfrutar las personas trabajadoras sin distinción entre hombres y mujeres que tengan hijos...Continuar Leyendo
Contrato a tiempo parcial: todo lo que debes saber
¿Qué es un contrato a tiempo parcial? El Estatuto de los Trabajadores define el contrato de trabajo a tiempo parcial cuando se haya acordado la...Continuar Leyendo
El contrato fijo-discontinuo y las actividades por las que podríamos realizarlo
Uno de los pilares en los que se asentó la reforma laboral de 2021 fue la contratación y el objetivo de reducir a toda costa la contratación temporal que...Continuar Leyendo
¿Pueden los Graduados Sociales personarse y actuar ante el Tribunal Supremo?
Hasta esta decisión de la sala de lo social del Tribunal Supremo, los graduados sociales solo podían actuar en la instancia, ante los Juzgados de lo Social, y en...Continuar Leyendo
Pasos para despedir a un trabajador
Procedimiento para despedir a un trabajador correctamente ¿Cómo se realiza un despido laboral? ¿Cómo despedir a un empleado? ¿En...Continuar Leyendo
Diferencias entre contrato mercantil y laboral
¿En qué consiste un contrato mercantil? ¿En qué se diferencia de un contrato laboral? ¿Es uno más ventajoso que otro?...Continuar Leyendo
Me he quedado sin trabajo. ¿qué debo hacer?
El Servicio Público de Empleo Estatal (SEPE) es el organismo que, junto con los Servicios Públicos de Empleo de las Comunidades Autónomas, forman el...Continuar Leyendo
Laboral. Síndrome postvacacional. Disminución de rendimiento. Casuística y consecuencias
Para ello será necesario cumplir las exigencias del art. 54 del Estatuto de los Trabajadores. Así, para considerar el bajo rendimiento laboral deberá de...Continuar Leyendo
Preguntas frecuentes sobre el personal de alta dirección y su régimen jurídico
¿Qué norma regula la relación laboral de carácter especial del personal de alta dirección? El art. 2 del Estatuto de los Trabajadores es...Continuar Leyendo
Las irregularidades laborales y en los contratos de trabajo
Tipos de irregularidades laborales Existen muchos tipos de irregularidades laborales, aunque algunas son más habituales que otras. Al inicio de la relación...Continuar Leyendo
¿Procede el alta y cotización de los trabajadores fijos discontinuos que, en el momento de su llamamiento, se encuentran en situación de incapacidad temporal?
Como es preceptivo, la empresa en cuestión venía realizando el llamamiento de los trabajadores fijos discontinuos, por orden de antigüedad. No obstante, si...Continuar Leyendo
Despido colectivo mal hecho es despido nulo
QUÉ ES UN DESPIDO COLECTIVO Hemos de indicar que estaremos ante un despido colectivo cuando se produzcan las extinciones de contratos de trabajo fundadas en causas...Continuar Leyendo