Los peritos médicos han certificado que los principales síntomas de esta patología son: dolor muscular, articular, dolores de cabeza, síndrome del ojo seco, cansancio, trastornos del sueño, sequedad o trastornos cognitivos. Consecuentemente la mayoría de ellos sufre de depresión y/o ansiedad, producto de la falta de entendimiento por parte del entorno laboral y/o familiar, incluso en ocasiones médico, de su enfermedad y padecimiento agravado su cuadro.
Los juzgados de Barcelona han reconocido recientemente la Incapacidad Permanente a dos trabajadoras con fibromialgia, ansiedad, depresión, entre otras patologías que agravaban su cuadro.
El juzgado de lo Social Nº12 de Barcelona ha reconocido una incapacidad permanente total, para su profesión habitual de ayudante de empresa de envasado o empaquetado, a trabajadora representada por nuestro centro médico jurídico, que sufría limitaciones a causa de las siguientes patologías: fibromialgia, trastorno límite de la personalidad y trastorno adaptativo con síntomas ansiosos depresivos en tratamiento y cervicodorsolumbalgia crónica. La trabajadora además tenía un 65% de discapacidad reconocida por el Departament de Treball, Afers Socials i Familíes de la Generalitat de Cataluña (ver sentencia)
Por otra parte, el Juzgado de lo Social Nº04 de Barcelona ha reconocido la Incapacidad Permanente Total, para su profesión habitual en situación de alta en régimen especial de empleadas de hogar a trabajadora, también representada por Tribunal Médico, que padecía limitaciones a causa de las siguientes patologías: fibromialgia, síndrome de fatiga crónica, hernias, entre otras patologías que agravaban su cuadro (ver sentencia).
Tribunal Médico consiguió la primera sentencia por fibromialgia en el año 1996, sentando jurisprudencia al respecto por primera vez, y en consecuencia, determinando que lo verdaderamente importante no es el padecimiento de la enfermedad sino los síntomas que a esta se asocian.
La importancia radica en evaluar el conjunto de lesiones.
Alejandro Rusiñol, experto en Derecho Social de Tribunal Médico señala que "en cada trabajador es fundamental evaluar, no las patologías en sí, sino el conjunto de lesiones que merman o anulan la capacidad del mismo, ya que la valoración de la invalidez permanente ha de hacerse atendiendo fundamentalmente a las limitaciones funcionales derivadas de los padecimientos que determinan la efectiva restricción de la capacidad".
Florencio el 06/03/2021, h.
Hola. Quisiera saber si hay algún sitio donde pueda mirar sentencias laborales. Gracias