Sentencia TJUE 14/9/2016 sobre sucesivos contratos de duración determinada en la sanidad española

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La utilización de nombramientos de duración determinada sucesivos para atender necesidades permanentes en el sector de los servicios de salud es contraria al Derecho de la Unión

El uso de tales nombramientos sólo puede estar justificado para atender necesidades temporales